各县（区）人社局，高新区组织人事劳动局、庆南新城新城管委会人社部门，各用人单位：
为进一步做好促进就业和维护社会和谐发展，市人才服务局联合市总工会、市工商联，于2013年6月7日起组织开展2013年“夏之虹”系列公益招聘活动，集中为高校毕业生、困难家庭适龄成员和各类求职者提供有针对性的就业服务，现将有关事宜通知如下：
一、活动主题
以送岗位进校园为主要形式，面向高校毕业生开展公共就业服务；以送岗位下基层为主要形式，面向贫困家庭开展就业帮扶。为用人单位和求职群体搭建起一座“彩虹之桥”，促进高校毕业生及各类人才实现就业，帮助困难家庭通过诚实劳动脱贫解困，协助用人单位解决人力资源匮乏难题。“夏之虹”活动期间，市人才服务局将为每个院校应届毕业生免费提供100个名额的人才测评服务。用专业的服务引导帮助毕业生走上职场成功之路。
二、活动组织
主办单位：大庆市人才服务局。
协办单位：大庆市总工会、大庆市工商业联合会、东北石油大学、黑龙江八一农垦大学、大庆师范学院、哈尔滨医科大学（大庆校区）、大庆医学高等专科学校、大庆职业学院、大庆技师学院、大庆市建设中专、大庆蒙妮坦职业技术学校、大庆交通技工学校、大庆市外事服务职业高级中学。
三、时间地点
“夏之虹”系列招聘活动共分8场。
4、6月15日（星期六）上午8:30—11:30，在林甸县人力资源市场大厅（林甸县人力资源和社会保障局院内），举办2013年“夏之虹”——走进林甸招聘会。
四、招聘会规模
主会场预设展位60个，东北石油大学展位50个，各县会场预设展位60—100个。免收展位费，诚邀全市各用人单位和各类人才参会。以上招聘活动免收展位费。
五、活动要求
（一）各县要成立专门领导组织，制定具体工作方案。要制定招聘会现场应急预案，协调有关部门做好参会单位资格审查、会场布置、现场秩序维护、安全保卫等项工作。活动结束后即将《2013年“夏之虹”系列公益招聘活动情况统计表》和活动开展情况报市人才服务局。
（二）各县区、高新区、庆南新城管委会，要发布相关信息，组织人员深入企业、社区、乡镇做好宣传动员工作。要抓紧收集各类岗位和人才需求信息，组织辖区内有较高知名度和勇于承担社会责任的用人单位参加此次招聘活动。
（三）各级工商业联合会要广泛收集民营企业人才需求信息，并组织企业参加招聘活动。
（四）各级工会组织要充分发动各类求职者，特别是适龄困难家庭成员参加招聘活动，根据用人单位需求和适龄困难家庭成员的就业意愿，开展招聘双方对接和法律维权咨询等服务。
（五）市内各院校要在本校网站上发布招聘活动公告，组织应往届毕业生参加职业测评、求职登记、现场招聘等活动
（六）此次招聘活动用人单位可以在主会场报名，派员到四县会场开展招聘活动；也可以有选择的参加招聘活动。如用人单位不能派员参加各县专场招聘活动，则由各会场设置《求职登记咨询台》接受应聘人员报名，填写《求职申请表》并于招聘会结束后将《求职申请表》报送市人才服务局，由市人才服务局分类整理并转交用人单位。
（七）报名参加此次招聘活动的用人单位，要注明参会地点、参会日期和是否派员到分会场等事项，务必于6月6日前，登陆大庆人才网进行招聘活动注册，并携带企业《营业执照》副本、《组织机构代码证》及经办人《身份证》的复印件与市人才服务局市场开发科联系确认。联系电话：6041986。

 

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