制定品牌年度经营目标并确保损益目标达成
2、熟悉韩国高级或年轻品牌女装，了解销售渠道、价格策略、市场规划、终端推广与培训方案
3、担任公司与零售商沟通桥梁，及时解决并反映店铺营运问题
4、定期分析数据并作出总结，提出解决方案
5、有能力组织部门需求之人员，作资源有效分配

职位要求：
1、大学以上学历、性别不限、35-45岁
2、十年以上服装零售市场开发及营运相关管理工作经验、并且五年以上时尚女装全国品牌经理工作经验
3、有敏锐的市场洞察力、预测力、决策力、谈判技巧、领导能力强
4、性格积极乐观、可承受工作压力
5、有操作过韩国品牌，英语能力良好者优先

台南企业集团 冠嘉（上海）服饰有限公司
公司简介：本集团为海外上市公司,旗下拥有众多国际知名品牌