一、专业指标
1、三年以上专业培训师或企业内训经验；
2、具有企业管理经验者优先；
3、大专（统招）以上学历，专业不限。
二、素质指标
1、卓越的语言表达与人际沟通能力；
2、优秀的演辩能力与培训场控能力；
3、较强的学习适应能力、逻辑能力；
4、快速的企业认可与团队融入能力；
5、良好的绩效达标与工作执行能力；
6、态度端正，具有高度的责任能力。

扬帆教育咨询公司是一家专业的青少年综合素质培训机构。公司以专业化的培训队伍为依托，用严谨的工作态度，快捷的工作效率，帮助和指导受训学员。
公司精心打造并推出户外体验式培训与内训课程为一体的课程套餐，全面性的提高学员的个人综合素质能力和团队协作能力。
公司针对青少年综合素质的实施，主要围绕就业指导咨询、素质拓展训练、建立评价体系、职业生涯规划四个环节展开。在素质拓展领域不断创新，追求卓越，在调整心态、个人定位、提高自信、团队协作、自我实现等方面，全面增强学员的个人竞争力。
公司以创新的精神，卓越的培训，完善的服务，为企业和青少年搭建金色桥梁。
扬帆是一个富有理想和激情的团队，充满着追求创新的进取精神和蓬勃向上的朝气。
创新是公司发展永恒的原动力。公司积极参与科技应用和观念创新，充分拓展企业生存空间，创建并保持企业的核心竞争力。公司未来广阔的发展空间，是职员最好的职业平台。
公司为职员提供可持续发展的机会和空间，努力创造公平竞争的环境。只要你付出思考和努力，虚心学习，不断进步，最终你必会获得公正评价。更重要的是，这种善于学习的心态本身就是获得成功的要素。
团队意识与强烈的事业心是公司力量不竭的源泉。你会发现个人的聪明才智只有融入团队才会获得更好的发挥、才能取得更大的成就。以公司共同目标和整体形象为前提，公司提倡个性发挥，为职员提供广阔的发展空间。
公司倡导健康丰盛的人生，追求的价值观在于有兴趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、开放的心态、乐观向上的精神，这些都具有金钱所无法替代的价值 。

扬帆的战略目标：
以市场竞争的眼光来制定发展战略，强化学习型企业文化建设；用创新的方法，整合有效资源，用5~10年时间，成为中国青少年综合素质培训提供商的领导者。

扬帆企业文化的核心内容
1、 经营理念

培育时代精英 铸造企业辉煌

2、 企业精神

学习沟通 自我超越

3、 扬帆的使命

为学员和员工搭建人生价值的实现平台
做真正影响21世纪青少年的专业培训机构

4、 扬帆企业文化综合表述

以诚信构筑扬帆文化的核心；以做真正影响21世纪青少年的专业培训机构为扬帆的使命；用学习沟通和自我超越的企业精神打造百年扬帆品牌，用5~10年时间，成为中国青少年综合素质培训提供商的领导者。