神州租车中国有限公司 招聘人事行政经理/主管
作者:啊伟 发布时间:2010-04-19 伯纳汇才网 招聘 求职
工作内容:
1、完成总部招聘任务,并跟踪、指导分公司日常招聘工作,完场相应的招聘培训工作;
2、负责总部日常行政工作,并指导分公司行政工作。
任职资格:
1、大学本科以上学历;
2、3年以上人事招聘工作经验,1年以上行政管理工作经验;
3、良好的沟通能力及团队意识。
神州租车(中国)有限公司(China Auto Rental Ltd.,简称神州租车)成立于2007年8月,总部位于中国北京,由国际知名企业和风险基金联合投资而成,是联合汽车(中国)有限公司的全资控股子公司。作为中国领先的全国性连锁汽车租赁企业,公司积极引进国际上成功的汽车租赁模式,结合中国客户的消费习惯,为全球的客户提供中国大陆地区的全国连锁汽车租赁服务,以及与之配套的全国救援和其他增值服务。
神州租车秉持以客户为本的专业态度,颠覆繁琐的传统租车模式,为客户提供了全新的租车服务体验。公司遍布在中国境内各主要城市及旅游地区的服务网点,和专业化的24小时客户服务中心,不仅可以随时满足客户的租车服务需求,更将为客户的安全行车保驾护航。
公司的管理团队由国际及国内汽车租赁行业、汽车服务行业和相关行业的资深人士组成,他们既有着丰富的海外生活和工作背景,又具有着在中国多年的运作和管理经验,他们的有机结合及紧密配合,加上他们丰富的行业背景和行业资源,是神州租车迈向成功的坚实保障。
多快好省(网点多,手续快,车况好,价格省)是神州租车对客户的永恒承诺。
神州租车以尊重知识、尊重人才,追求效益为理念,充分有效地利用各种资源,创造高效的管理机制,为每一个员工提供具有挑战性的工作环境,充分发挥员工的自主性与创造力。我们深知,在当今的知识经济时代,人才是公司具有竞争力的最根本的因素。
神州租车将人才战略作为最重要的发展战略,员工是神州租车最有价值的宝贵资源之一,我们为我们的员工提供:
-- 职业技能培训机会。为保持公司整体实力处于业界领先水平,使我们的员工能够在工作中不断取得发展和进步,公司将不定期的安排员工参加各种职业技能培训。
-- 让员工所有的努力付出都能够得到相应的回报!
-- 广阔的个人发展空间。公司充分考虑员工的个人发展要求,并制定各项人事制度保证人尽其才,让员工能尽情施展个人所能,不断谋取个人职业发展。
神州租车致力于成为中国最大规模的在线汽车服务供应商和中国最领先的汽车租赁服务提供商。有了你的加盟以及整个团队的共同努力,明天的我们会更加出色、更加辉煌!
如果您是以下职位的合适人选,请将中/英文履历E-mail至: zhaopin@uaa.cn,请务必在主题中写明与招聘职位完全相同的职位名称。
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