1. 负责培训项目的实施统筹工作；
2. 协助团队人员进行调研支持工作；
3. 协助课件开发人员进行资料收集、设计课程工作；
4. 协助讲师开展课程、参与部分教学工作；
5. 负责客户售后服务工作，与客户建立长期、稳定的关系；
6. 有咨询和培训行业工作者优先；岗位要求：
1. 本科以上学历，人力资源管理或企业管理专业；
2. 在培训岗位有2年以上工作经验；
3、工作条理性要好
4. 计算机操作：能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint、IE等办公常用软件进行各种文档处理；
5. 年龄在23-35岁
6. 具有较强的执行力和学习能力。
7. 具有良好的职业意识以及职业形象。

中大管理咨询有限公司是依托于中山大学，由教授专家与职业经理人共同组建的学习型组织。公司致力于跨国公司先进管理实践本土移植研究，为客户提供科学、可操作的管理咨询方案与培训的系统服务。
中大咨询于1999年开展业务，是华南地区最早从事咨询与培训的机构之一。中大咨询创办了全国最早的管理论坛之一，“中大管理论坛”已开办近300期，超过6万人次参与。
中大咨询在中山大学企业管理研究所和中山大学教授经理研究会的支持下，成功的整合了广东乃至全国的专家、学者和企业界精英等宝贵资源。公司目前拥有一支由著名教授、高级职业经理人、博士以及MBA组成的专业咨询队伍。中大管理咨询已为国内上百家大中型企业提供过系统的管理咨询、业务流程优化、战略咨询、内训服务。在多年理论研究和管理实践的基础上，吴能全教授及其所带领的专家团队开创性的提炼出与本土企业相结合“全能管理模式”，该管理模式的价值已在我们的客户实践中被广泛验证，并形成了良好的口碑。