广州荣骆企业管理顾问有限公司 招聘 人力资源副经理
作者:binb 发布时间:2010-06-25 伯纳汇才网 招聘 求职
本科或以上学历,企业管理或人力资源管理相关专业毕业;
五年以上大型企业人力资源管理工作经验;
对人力资源管理有深刻的理解和经验,精通企业人力资源管理体系和流程的建设,具备快速的适应和解决问题能力;
熟悉劳动法律法规、劳动人事政策法规,有具体案例的操作经验;
具备良好的统筹能力、协调能力、计划及执行能力,良好的职业操守,敬业、重视团队合作、富有亲和力。
制造业、餐饮业、物流、物业管理行业的优先考虑!
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