武汉亨威信息通信有限公司人事行政经理_武汉人力资源招聘

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武汉亨威信息通信有限公司人事行政经理

作者：小陈发布时间：2009-08-28 伯纳汇才网招聘求职

单位名称：

招聘职位：

职位性质：
工作地点：
招聘人数：
发布日期：2009-08-28

职位要求/描述：

人事行政经理
工作经验：3-5年最低学历：大专
管理经验：是工作性质：全职
招聘人数：1人职位月薪：2001-4000元/月

职位描述/要求：
人事行政经理
工作职责：
1、协助总监建立健全人力资源管理工作流程和制度，实现制度化管理；
2、组织开展企业员工个人绩效考核管理工作，正确评价员工工作；
3、组织开展培训工作，完成培训任务；
4、负责公司人员招聘管理,开发，评估，维护招聘渠道;
5、负责公司的行政管理工作，管控行政费用；
6、公司规章制度的贯彻执行，管理公司合同，档案等重要文件；
7、负责公司企业文化建设，创造适宜工作的良好办公环境和秩序；
任职条件：
1、大专以上人力资源管理、行政管理或相关管理专业学历，受过现代人力资源管理、劳动法规培训者先。
2、5年以上人力资源工作经验，至少2年人事行政主管工作经验，年龄不超过35岁。
3、擅长绩效考核管理工作；
4、优秀的协调组织能力、分析判断能力及解决问题的能力；
5、具有良好的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强；
6、工作主动，服务意识强，富有亲和力，形象气质良好；

单位简介

亨威信息通信有限公司于1997年成立于武汉，一直致力于信息通信领域，通过提供通信系统计算机和网络集成服务、电信网络管理系统、电信运营支撑系统（OSS）和行业应用软件，服务于广大用户，是国家认可的高新技术企业。2002年公司通过ISO 9001－2000质量体系认证。
亨威信息通信有限公司从2003年开始从事电信增值服务，2004年取得中华人民共和国信息产业部颁发的增值业务跨地区经营许可证。公司主要致力于专业的无线应用和互联网应用服务，已经开展和即将开展的增值业务有短信（SMS）、彩信（MMS）、WAP、彩铃、K-JAVA游戏、位置服务、手机流媒体等，经营范围涉及通信、政府、教育、房地产、媒体、娱乐等行业领域。
公司理念
亨威信息通信有限公司自成立以来，遵循“科技、创新、服务，创造客户和员工价值”这一宗旨，坚守“客户满意、员工满意、合作伙伴满意、股东满意、社会满意”这一经营目标，来促进中国的信息化发展，广泛服务大众。“亨威信息，随手掌握”这一理念已经成功地使亨威信息通信有限公司成为中国优秀的综合信息服务商。
2007年武汉亨威信息通信有限公司与中国移动湖北公司达成战略合作协议，湖北移动公司授权武汉亨威公司组建运营维护管理全球通车友俱乐部，全球通车友俱乐部是中国移动专门为湖北移动用户打造的会员之间交流和合作的服务平台，目的在于增强“全球通”品牌的黏性，为移动用户有车一簇提供汽车相关服务和其它增值服务。
武汉亨威信息通信有限公司为了发展的需要，更好地为会员服务，特向社会公开招聘各类人才，以图共同发展。

联系方式

联系人：田经理
联系电话：027-83560561
邮箱：tianwei@superway-tech.com
公司地址：武汉江汉经济开发区创业中心1号楼4楼
邮政编码：
企业网站：

北京招聘会信息网招聘求职交流QQ群：171256398

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注：请在邮件中注明应聘职位的名称，并注明该招聘信息来源于北京招聘会信息网http://www.bjzph.com
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