岗位职责：
一、 负责接、发公司各类电子邮件、传真、电话，并及时进行归类汇总上报；定时上公司网站浏览，做好维护工作。
二、 各类文件、申请的流转、存档；
三、 本园办公用品、教具教材、商品、宣传品等管理和维护。每周一小盘，每月一大盘。并及时入帐出帐，帐目清淅完成；
四、 落实跟踪本园人员销售专项任务的完成情况；
五、 负责本园文件资料的打印、分发工作；
六、 根据公司考勤制度，按月统计、填报本园员工考勤记录；并根据公司制度做好本园员工工资核算，建立人事档案。
七、 本园办公用品、教具教材、宣传品的预算申请、领用、发放；
八、 配合本园教职人员做好所需各项资料的收集、整理工作；
九、 完成领导交办的其他工作任务
任职要求：
1、 热爱教育事业，认同早教文化，在人资行政岗位至少二年以上工作经验。
2、 为人诚实守信、吃苦耐劳、积极进取，有较强的抗压能力，能全力以赴达成目标。
3、 男女不限，户籍不限,年龄30岁以下; 良好的形象气质及沟通能力，性格开朗。
4、 强烈的事业心、愿与公司共同发展。

美国超级童年科教集团是世界上首家从事全脑教育的机构。30年前，美国超级童年科教集团最早将美国著名学者的教育理念进行产业化运营，在美国乃至全球，掀起了儿童全脑开发及全脑学习的热潮。集团以“快乐学习，轻松学习”为理念，打造了一系列全脑教育项目，家长趋之若狂，儿童学有所获，教育界为之震惊。到本世纪初，集团的分制剂构已遍布70多个国家和地区，被誉为“儿童教育梦之队”。
2000年，公司开始在中国试点运营，现在超级童年全脑开发在香港、上海、广州、北京等大城市十分火爆。现在美国超级童年全脑开发中心落户武汉，招聘全职幼教老师15名。公司提供良好的培训和社会保险、为外地员工提供住宿，欢迎有志于早教事业的青年学子和社会英才加入。