1.主要负责制订企业营销整体战略和年度计划；
2.开展营销团队成员的招聘、组织和培训工作；
3.负责营销体系和营销模式的建立、完善与创新；
4.监督和调整营销活动的执行；
5.参与制定公司长远的发展规划。
职位要求：
1.大学本科以上学历，工商管理、市场营销类专业；
2.有三至五年以上医药行业的营销实战与管理经验。熟悉医药行业的营销模式，
擅长招商；
3.具备较强的综合管理、沟通、协调能力；
4.身体健康、能承受较大工作压力和心理压力。

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