西安招聘会：http://www.bjzph.com/xian/西安未来国际信息股份有限公司

专场招聘会

时间：2011年3月29日（星期二）09:00

地点：高新人才市场（高新区锦业路1号都市之门东入口人才市场招聘大厅）

西安未来国际信息股份有限公司，1993年创立于西安，注册资本1.165亿元人民币，是中国专业的信息化全程服务提供商。公司致力于提供专业的政务信息化、农业信息化、林业信息化、金融信息化、社会信息化、企业信息化的整体解决方案以及应用软件开发、系统集成和运维服务。

未来国际秉承“以人为本、创新为根”的管理战略，倡导“创新未来、员企共存、服务社会”的企业文化，构建拥有核心竞争力的现代化企业。多年来，未来国际不断获得各界称颂：国家计算机系统集成认证（SI）一级资质企业、ISO/IEC 27001-信息安全管理体系认证企业、 ISO/IEC 20000-IT服务管理体系认证企业、国家级（西安）软件产业基地骨干企业、中国百强软件企业。公司也是最早一批通过ISO9001国际质量体系注册，并拥有软件著作权38项，软件产品登记证书36个，在技术、资金、人才、市场等方面颇具影响力，是国家四部委联合认定的国家规划布局内重点软件企业。

为满足公司发展需要，诚邀优秀人员加入：

市场类：

一、项目经理 5人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机相关专业，大专以上学历，两年以上同岗位工作经验，有较强的组织、协调、沟通能力；积极进取，吃苦耐劳；

2.公关能力强，具有良好的项目执行能力，能承受一定的工作压力，应变能力强，工作严谨、踏实，具有强烈的进取心和团队合作精神；

3.可以熟练应用各种办公软件。

4.有系统集成客户资源者优先。

二、区域经理 8人 工作地点：西 安、 北 京

岗位要求：

1.计算机或相关专业，专科及以上学历，5年以上工作经验；

2.具有4年以上系统集成或IT服务、软件类销售工作经验，2年以上销售管理工作经验（有

运作IT信息化项目或运维项目2年销售经验）；

3.扎实的文字功底，思维敏捷，敏锐的市场触觉，出色的逻辑分析能力；

4.良好的团队合作精神，工作主动性强，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能

力；

5.有东部大区区域政府背景、林业/计生行业背景者优先考虑，可适当放宽其他要求。

三、高级客户经理 29人 工作地点：西安、北京、重庆、内蒙等

岗位要求：

1.有3年以上软件外包、IT解决方案与服务、行业解决方案的销售或管理经验；

2.形象端正，有良好的语言表达、沟通、协调能力和较强的人际交往能力；有很强的成功欲 望和良好的团队精神；

3.有以下行业背景者优先考虑：政府、林业、计生、金融/保险、交通/能源熟悉华东区的其中一个地区或附近省份的政府、事业单位、设计制造、军工涉密等行业客户或相关渠道；

4.综合条件优异者可以放宽学历、经验等条件；有驾照最佳。



四、渠道销售 3人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机、市场营销等相关专业，本科及以上学历，三年以上IT行业渠道发展、管理经验；

2.良好的业务推动、沟通协调、组织管理能力，适应经常出差；

3.有丰富基础软件渠道资源者优先。



五、IT顾问咨询 5人 工作地点：西安

岗位要求：

1.本科及以上学历，计算机或信息化相关专业；

2.具有2-3年以上IT项目顾问咨询工作经验，负责主持或参与过大型IT项目咨询(包括IT规划、需求分析/解决方案设计、软件选型、实施过程等)，有政府、企业、农业、林业等行业信息化项目咨询经验者优先；

3.有良好的市场敏感度，分析解决问题能力强，能够快速把握客户需求；

4.形象端正、有责任心，工作认真负责，能承担一定的压力；

5.良好的快速学习能力和创新能力，能够主动学习新的业务领域知识，形成独立思考的和解决方案能力，逻辑思维能力强、具有团队合作精神。

6.出色的文字和图表表达和方案讲解能力；

7.出色的计算机操作技能，熟练运用Word、Excel、PowerPoint、Visio等软件。



研发类：

一、安全总监 1人 工作地点：西安

岗位要求：

1.计算机相关专业，8年以上软件行业工作经历，至少7年以上信息安全领域研发主管工作经验；

2.精通网络与信息安全相关技术标准规范；

3.精通大规模、复杂的网络与信息系统安全解决方案规划和咨询；

4.具有网络与信息安全产品线规划的能力

5.具备丰富的核心产品研发技术管理经验。



二、系统架构师 3人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机相关专业，本科及以上学历，六年以上工作经验；

2.2个以上大中型项目的分析经验有大型数据库编程经验，如Oralce、SqlServer、SyBase等，

熟悉Oracle者佳；

3.熟练掌握2种以上高级语言的编程经验，如Rose、Together、PowerDesigner、JBuilder

等等；

4.熟悉Weblogic、Websphere其一种应用服务器的配置；

5.精通J2EE架构和Java本身，对设计模式有深刻的理解；

6.精通Struts架构，可以对其进行有效的扩展；理解软件开发的过程管理，有工作流平台或

OA开发经验；有政府部门业务分析经验者更佳。

7.良好的沟通能力和协作精神，有良好的职业素养和责任心。



三、软件开发项目经理 10人 工作地点：西安、北 京

岗位要求：

1.计算机或相关专业，本科及以上学历，5年以上工作经验；

2.有软件项目管理经验；

3.熟悉Oralce或DB2；理解J2EE架构和Java本身设计模式；

4.对Struts架构可进行有效的扩展；良好的沟通能力和协作精神。



四、高级程序员/JAVA程序员 50人 工作地点：西安、北京

岗位要求：

1.计算机或相关专业，本科及以上学历，3年以上工作经验；

2.熟悉Oralce、DB2、SqlServer和开发工具，如Eclipse、Rose、CVS、JBuilder等等；

3.熟悉Weblogic、Websphere其一种应用服务器的配置；

4.精通J2EE架构和Java本身，对设计模式有较为深刻的理解，有spring+Hibernate+Struts

开发经验。



五、测试工程师 3人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机相关专业，统招本科毕业2年；

2.热爱测试行业，有一定的测试理论基础，了解软件工程；

3.从事测试行业1年以上，能够独立设计用例；

4.熟悉Unix平台，包括AIX/Solaris/Linux，掌握SQL Server，DB2，Oracle，Sybase，Informix

等数据库中的一种或几种；

5.语言表达能力较好，具有较强的沟通能力。

6.有C、C++编程或Java开发基础，熟悉J2EE软件架构和J2EE开发技术者优先；

7.有IBM RATIONAL测试工具使用经验者优先；

8.具有丰富的行业与政府客户项目合作经验者优先；



六、软件界面工程师（侧重GUI设计及页面重构）Software UI Designer 2人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机、工业设计、美术相关专业，专科及以上学历，3年以上工作经验；

2.精通CSS，具备CSS的浏览器兼容性处理能力；具有较好XHTML、CSS的编码风格和稳定的代码质量，符合相关web标准；

3.学习能力强，设计作品成熟，能够完全手写代码，快速完成DIV+CSS软件界面制作；

4.熟练运用Dreamweaver、Photoshop、Flash、CorelDRAW/Illustrator等设计工具；

5.熟悉DHTML、Ajax、XML & XSLT，以及具有浏览器端界面开发经验者优先；

6.对符合web标准的网站重构有丰富经验，有成功案例者优先；

7.良好的团队合作精神，有很强的敬业精神。

注：简历投递时请附主要作品截图，面试时携带较完整作品



技术支持类：

一、运维中心副总 1人 工作地点：西 安

岗位要求：

1. 熟悉运维服务体系及ITIL相关知识，并能根据ITIL标准完善部门相关运维流程。

2. 熟悉运维服务管理流程；熟悉ISO20000、ISO27001标准及流程。

3. 了解软件开发和网络工程设计过程。

4. 具备运维服务管理系统的设计和组织实施能力；具有参与规划运维服务产品和撰写运维服务方案的能力。

5. 责任心强，具有团队合作精神；良好的沟通表达能力，较强的综合分析和团队组织管理协作能力；熟练运用电脑处理各类文档；具有英文阅读能力。

6. 具有ITIL Foundation认证或ITIL Service Manager 资质者优先，有在电信或移动等相关行业从事运维服务管理经历者尤佳。



二、服务规划工程师 2人 工作地点：西 安

岗位要求：

1、计算机相关专业，大专及以上学历，3年以上工作经验；

2、熟悉运维管理流程；熟悉软件开发过程；

3、熟悉网络工程设计过程；

4、了解运维服务管理系统的设计和实施；

5、能参与规划运维服务产品，撰写运维服务方案；

6、具有ITIL Foundation认证，具有ITIL Service Manager 认证优先；



三、信息安全工程师 5人 工作地点：西安

岗位要求：计算机相关专业　

1.计算机相关专业，本科及以上学历，2年以上工作经验；

符合下列条件中的三项及以上者：

2.熟悉tcp/ip，vlan，cdp，rip，ospf等各种网络协议，以及相关的网络知识，熟练掌握 思 科，华为等主流网络设备的安全配置和部署；熟悉防火墙原理，了解目前主流的防火墙设备及其配置使用；熟悉入侵侦测/防护系统原理，了解目前主流的入侵侦测/防护系统产品及其配置使用；熟悉各种监听原理，了解目前主流的监听设备及其配置使用，能够熟练使用wireshark，sniffer等软件；熟悉ddos攻击原理及其攻击方式，了解目前主流的防ddos产品；熟悉各种网络攻击原理及其攻击方式，有过网络渗透测试者优先；

3.熟悉linux，windows等操作系统；熟悉数据库的结构和应用，AJAX、DOM相关的javascript和css样式表的相关知识点,对因特网安全结构、系统漏洞、SQL注入、入侵检测、跨站脚本漏洞，会话安全，跨站点伪造请求和samp漏洞，代码执行、文件包含、上传漏洞等精通，病毒防护、防火墙等有一定理论和实践经验；

4.良好的技术沟通表达能力，较强的服务意识，较强的责任心并具有团队合作精神；2年以上网络管理工作经验，热爱安全工作，积极主动，好学，有很强的自学能力；有网络安全系统集成实施经验者优先，有思科CCSP等安全认证者优先，有华为HCSCE等安全认证者优先；熟悉ISO27001、BS7799、等级保护、风险评估、安全测评等相关标准。



四、高级网络系统集成工程师 8人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.精通主流厂家（CISCO、华为、中兴等）的网络设备（交换机、路由器、防火墙等）搭建各种网络环境；

2.深入了解TCP/IP协议，能够熟练运用各种常用路由协议（静态路由、OSPF、BGP、IS-IS等）。

3.有大型网络的设计实施经验，能够处理复杂网络环境下的网络故障。

4.熟悉UNIX（含AIX、HP-UX）、LINUX的安装、配置与管理；了解多服务器CLUSTER环境；

5.了解IBM、HP、EMC、HDS等厂商产品及解决方案，熟悉SAN结构；熟悉存储和备份管理软件。



五、系统工程师 12人 工作地点：西 安、北 京

岗位要求：

1.计算机相关专业，本科及以上学历，5年以上工作经验；

2.熟悉UNIX（含AIX、HP-UX）、LINUX的安装、配置与管理；

3.了解多服务器CLUSTER环境；

4.了解IBM、HP、EMC、HDS等厂商产品及解决方案，熟悉SAN结构；

5.熟悉存储和备份管理软件。



六、软件实施工程师 8人 工作地点：西 安、北 京

岗位要求：

1.软件实施工程师岗位（系统方向）要求：

（1）熟悉IBM、HP、SUN等主机系统，熟练使用和配置、维护类Unix平台系统之一（IBM AIX， SUN Solaris， HP-UX，Linux等）以及windows2003操作系统。包括系统的安装、升级、问题诊断、日志分析、性能监控、评估并提供相关调整建议。对双机群集熟练者优先考虑。

（2）熟悉备份产品或磁盘阵列，熟悉存储系统配置、维护，定期检查存储的健康状况。具有SAN或NAS系统设计或集成经验者优先考虑。

2.软件实施工程师岗位（数据库方向）要求：

熟悉数据库系统之一（Oracle、DB2、SQL server）以及熟悉My SQL、PostgreSQL等数据库系统。熟悉数据库系统在类UNIX平台及WIN环境下安装、管理、配置、维护、优化数据库系统，对生产环境下数据库故障风险进行评估，制定数据库系统详细备份、恢复计划，定期评估数据库的健康状况。对双机群集熟练者优先考虑。

3.软件实施工程师岗位（应用方向）要求：

熟悉J2EE架构，有熟悉主流应用服务器之一（WebSphere、WebLogic、IIS）以及熟悉Apache 、Tomcat等应用服务器。熟悉应用服务器在类UNIX平台及WIN环境下的安装、配置、优化，定期检查应用服务器的健康状况，进行日志分析。有相关研发实施工作经验、熟悉消息中间件、熟悉群集环境配置优先考虑。



七、产品培训工程师 3人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.计算机或相关专业，形象好、气质佳，普通话标准，学习能力强；

2.具有良好的语言表达能力和演讲沟通技巧，反应灵敏，应变能力强；

3.熟悉OFFICE办公常用软件，能够独立完成培训方案、讲义的编写；

4.熟悉FLASH或具有电子政务相关应用、门户产品培训工作经验的优先考虑。

5.初级培训工程师，一年以上工作经验，积极主动学习公司产品；

中级培训师，三年以上工作经验或专职培训工作一年以上工作经验，一年以上开发或技术支持工作经验；熟练掌握Flash、图片制 作工具，熟悉软件编写流程，良好的沟通技巧，善于理解客户需求，能独立进行小型培训的实施工作；

高级培训工程师，本科以上学历，五年以上工作经验或专职培训工作三年以上工作经验，有软件开发或技术支持工作经验，，良好的组织和协调能力，能带领团队与人协作进行各类培训工作的实施，能对团队起到传、帮、带的模范带头作用。



八、监控工程师 30人 工作地点：西 安、北 京

岗位要求：

1.计算机相关专业，专科及以上学历，1年以上工作经验；

2.掌握计算机专业理论知识和系统集成技术知识；

3.了解小型机（IBM和HP等）硬件架构或熟练操作Windows、linux或 UNIX操作系统；熟悉

数据库（ORACLE/DB2）及中间件的安装和调试；

4.掌握计算机技术的英语基本词汇，能正确阅读和理解计算机领域的简单英文资料；

5.工作细心、认真、踏实，责任心强，具有较高的保密意识；

6.能适应白夜班轮班工时制，要求长期稳定本岗位工作。





其他岗位：

一、高级产品工程师 2人 工作地点：西安

岗位要求：

1.计算机相关专业，本科及以上学历，三年以上工作经验；

2.具备服务器、存储、数据库产品方面的知识；

3.有一定的商务经验及谈判能力；

4.对渠道建设、有关产品厂家和市场竞争状况较为了解和把握，具有面向目标的工作态度。



二、项目管理工程师

岗位要求： 2人 工作地点：西安

1.具备信息产业项目管理理论知识及相关工作经验；

2.具有信息系统项目管理师或系统集成项目管理师资质；

3.熟悉软件行业项目管理流程，有技术支持、方案咨询等工作经验尤佳。



三、体系管理 2人 工作地点：西安

岗位要求：

1.熟悉信息安全管理、运维服务管理、软件开发的过程（其中一项）

2.熟悉ISO9000、ISO20000、ISO27001、CMMI标准，内、外审流程。（其中一项）

3.有较强的综合分析、协调沟通能力；

4.熟练运用电脑处理各类文档；

5.具备英文资料的阅读能力；



四、项目管理员 2人 工作地点：西安

岗位要求：

1.有一定的需求分析、计划控制等工作经验，熟悉项目文档编写、检查及配置管理工作

2.有较强的沟通能力和表达能力，较强的学习和理解能力。

3.有一定的组织能力和分析归纳能力，良好的团队协作技巧。

4.耐心细致，有责任心。



五、人事管理 1人 工作地点：西安

岗位要求：

1.人力资源或管理类、或计算机本科以上学历，具有人力资源管理工作的基本知识和独立工作能力。

2.三年以上大型企业招聘工作经验，熟悉国家人力资源管理的有关法规，熟悉企业人力资源管理的职能及流程；

3.掌握IT行业人力资源管理及服务和员工工作的特点，善于与员工沟通，能较快适应IT企业的人力资源管理工作流程；

4.熟悉应用人力资源管理体系的理论工具，具备人力资源数据分析能力，并能应用于相关的人力资源管理工作中；

5.具有较强的计划、组织、协调能力和分析判断能力，良好的人际关系、沟通技巧及团队合作意识；较强的语言和文字表达能力，

6.较强的工作责任心及敬业精神，能承受工作压力，具备良好的心理承受、调节能力；

7.具有亲和力，思路开阔，性格成熟、稳重、悟性好、处理解决问题的方式温和，良好的职业素养和较强的理解力；

8.熟练地计算机文字处理技能，有软件行业相关工作经验者优先。



六、行政司机： 3人 工作地点：西安

岗位要求：

1.西安市户口，具有驾驶执照（C照），五年以上驾驶经验，驾驶技术熟练；身体健康，品行

端正，为人正直，勤劳，有吃苦耐劳精神；

2.，熟悉企业工作的特点，能较快适应本岗位工作环节；

3.具有一定的计划、协调和独立处理工作的能力，保证工作热情、态度诚恳、行车安全、准时；

4.具有良好的工作责任心和敬业精神，能承受工作压力，具备较好的心理承受、调节能力；

5.有出租、企业行政岗位工作经验者优先考虑良好的个人形象与职业素养，性格成熟、稳重、灵活。



七、前台接待： 1人 工作地点：西 安

岗位要求：

1.大专及以上学历，18—25岁，身高1.65m以上，形象气质佳，一年以上工作经验；

2.性格开朗，普通话标准，有亲和力，具备基本的商务礼仪与素养；

3.认真、细心，任劳任怨，做事条理清晰；

4.有责任心、头脑灵活；



企业文化：

人才战略

秉承“以人为本、创新为根”的企业战略，奉行“一切皆服务、更智慧的创造价值”的企业使命，打造“创新未来、员企共存、服务社会”的企业文化；通过建立人才梯队、完善绩效评价及考核晋升机制、规划持久学习的长效培训体系，不断选拔和培养人才；制定具有竞争力的薪酬福利政策，构建企业与员工长期利益共赢的平台，实现企业与员工的共同成长。

培训机制

以《未来讲堂》为平台，按照创建“学习型组织、持续发展”的方向，通过组织内部培训、外请专家、学者专场讲座、推荐学历教育、参加资质考核、跨部门交流研讨等丰富多样的学习方式，加强员工在岗学习的能动性、实战性，持续提升团队学习能力和员工业务技能，为员工的职业发展规划奠定基础。

福利和激励

根据国家法规，体现公司关爱，为员工提供包括年假、生育、婚丧假、生日、健康体检、节日礼品慰问等多元化福利待遇，保障员工的利益；通过设立“举贤荐才奖”、“优秀员工奖”、“年终奖”、“服务奖”等奖项，激励员工发扬充满活力、认真负责、务实高效的精神，促进企业员工社会价值的持续提升。



公司网站：http://www.ourfuture.cn

地 址：陕西省西安市高新一路25号高新技术开发区创新大厦北四层

联系电话：(029)88236551 88236552

电子邮箱：wlhr@ourfuture.cn

联 系 人： 人力资源部 党女士，张先生

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