西藏区分行作为中国建设银行的境内一级分行，始终秉承“人尽其才，才尽其用”的人才理念，致力于“为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔发展平台，为社会承担全面的企业公民责任”，不断创新，追求卓越。为适应业务发展需要，诚聘2010年应届高校毕业生若干名加入西藏区分行工作团队。
　　一、招聘条件

1.招聘范围：
　全日制普通高等院校2010届应届本科及以上学历毕业生（本科毕业生院校应为211工程院校）。高校毕业生应当在2010年8月之前毕业，并获得国家认可的报到证、毕业证和学位证。
　2.招聘机构及招聘岗位：
　招聘机构为西藏区分行，招聘岗位包括西藏区分行所辖各分支机构、区分行本部各部门。
　3.招聘专业：
　金融(含国际金融)、财务、会计、经济、计算机、法律、土木工程、数理统计、水电、矿产等专业。
　4.外语水平：
　本科通过国家英语四级（成绩在425分以上）及以上水平考试，研究生通过英语六级或通过国家认可的同档次其他外语水平考试。
　5.品质道德要求：

遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,能承受一定的工作压力；能够履行建设银行员工义务和岗位职责，服从分配。
　6.身体及心理健康，无精神病、传染病及其它不适合银行工作的疾病，无不良嗜好。

　二、招聘程序
　1.招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等。
　2.报名请登陆中国建设银行点击招聘频道，按要求进行注册、填写个人简历。本次招聘不接受纸质报名简历。

　　3．为确保应聘人员全面了解有关招聘信息，详情请见《中国建设银行境内分支机构2010年度校园招聘公告》。
　　三、其他事宜 　1.应聘人员须对应聘信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

　　2.我行承诺对应聘人员的资料保密，并仅用于应聘申请。对于应聘人员所提供的相关材料，恕不退还。

　　3.我行将通过中国建设银行网站或电话、短信等方式与应聘人员联系，谢绝来访。

　　4.应聘人员务必保证提交的联系方式（包括E-MAIL邮箱、手机等）正确无误，保持通讯畅通。

　　5.对于应聘者关注的本公告未尽事项，将在面试或笔试等环节予以告知。

　　6.凡与我行在职员工有亲属关系的应聘人员，请在报名时如实说明。

　　7.咨询电话：0891-6836875或0891-6832523。

　　热忱欢迎有志与建行共同成长的优秀毕业生加盟，我们期待与您携手同行，共创辉煌。

　　[温馨提示：我行招聘公告仅在本网站发布，招聘过程中我行不收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。]

　　　　　　　　　　　　　　

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